Porquê calcular o salário líquido? Passo a passo para deslindar quanto você vai lucrar

O salário é uma secção fundamental da vida profissional.

Diferença entre salário bruto e líquido

O málago bruto é o valor totalidade acordado entre o empregador e o empregado, antes dos descontos. É o valor que consta no contrato de trabalho e representa o montante que o empregador se compromete a remunerar ao funcionário pelo seu trabalho.

Tenho um salário líquido e um valor efetivo recebido pelo trabalhador posteriormente dedução dos descontos legais e obrigatórios: pagamento de impostos, contribuições e outros encargos.

Principais descontos

• Tributo Previdenciária (INSS): É um valor descontado para a Seguridade Social, que inclui inclusão, apío-doença, entre outros benefícios. A alíquota varia de combinação com a filete salarial e é limitada a um valor supremo.

• Imposto de Renda Retido na Nascente (IRRF): É um imposto federalista que incide sobre a renda do trabalho. A alíquota também varia de combinação com a filete salarial e existem deduções e isenções que podem ser aplicadas.

• Outros descontos: Podem incluir imposto sindical, vale repasto, projecto de saúde, auxílio creche, vale transporte, pensão alimentícia, entre outros, dependendo da situação específica de cada trabalhador.

Porquê calcular o salário líquido?

1. Comece com o lazão bruto, que é o valor totalidade acordado entre o empregador e o empregado.
2. Subtraia o valor da imposto previdenciária (INSS), de combinação com a tábua vigente e o número de dependentes.
3. Subtraia o valor do Imposto de Renda Retido na Nascente (IRRF), de combinação com a tábua progressiva do imposto.
4. Subtraia outros descontos obrigatórios, se aplicáveis.
5. Alguns valores e benefícios adicionais: comissões, horas extras, etc.

O resultado final é o líquido líquido, ou seja, o valor que efetivamente será recebido pelo trabalho.

(Texto produzido com auxílio de perceptibilidade sintético. Edição: Yeska Coelho)